面試所需知道的三個(gè)問題
1、職位專業(yè)知識(shí)。這是首要的,;了解這個(gè)職位的職能、工作方式、在一個(gè)企業(yè)構(gòu)建里的地位,有的人半路出家要轉(zhuǎn)行,就要更加注意。
2、行業(yè)背景。對你要應(yīng)聘的行業(yè)性質(zhì)、發(fā)展趨勢、所涉及的大致的技術(shù)領(lǐng)域等等、如果你應(yīng)聘的是技術(shù)員、市場或者銷售,這點(diǎn)顯得更加關(guān)鍵。
3、公司背景。包括公司的行業(yè)地位、競爭對手,更重要的是企業(yè)氛圍。首先對你自己與企業(yè)氛圍是否匹配要做一個(gè)評估,其次對企業(yè)氛圍的了解可以使你明白該企業(yè)青睞什么類型氣質(zhì)的人才。
總而言之, 面試 的準(zhǔn)備做得越充分,越能顯示出你的誠意,別人對待你的誠意也就越大,獲得成功的幾率也更大。
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